技能実習生受け入れ人数枠

人数枠というのは、実習実施者(企業)が1年間で技能実習1号を受け入れられる人数の上限です。
技能実習生1号の受入人数は、実習実施者(企業)を超えることはできません。
なお、常勤職員とは、常勤役員と雇用保険に加入している職員の合計人数となります。
たとえば、常勤職員数30人以下の組合員企業様が、幣組合を通して実習生を受け入れていただいた場合、1年間で最大3人の実習生を受け入れることができます。

実習実施者の常勤職員総数
(在籍技能実習生を含まない)

基本人数枠
(技能実習生1号の受け入れ人数)

優良企業
(優良基準適合者)

 301人以上 常勤職員総数の1/20 基本人数枠 の2倍
201から300人以下 15人
101から200人以下 10人
51から100人以下 6人
41から50人以下 5人
31から40人以下 4人
30人以下 3人
 

 

技能実習生の受け入れモデル

 この枠を最大限活用した場合、下記のように3年間で9人までの受け入れが可能となります。
つまり、受け入れを開始して3年後には常に9人の技能実習生が企業で活躍していることになります。

※ 上記のように毎年技能実習生を受け入れていくと、3年目は9名の受入が可能です。
※ 技能実習期間1年の場合には、毎年「受入人数枠内」となります。
※ 技能実習生3号の受け入れるためには、優良基準に適合することが必要です。
※ お気軽にお問い合わせください。